Blogi

OSSi-hankkeen blogia julkaistaan 1/2022 asti. Kirjoittajina toimivat OSSI-hankkeen projektihenkilöt ja vierailijat hankkeen sidosryhmistä. Blogin aihepiiri liittyy laajasti lastensuojelun ja sijaishuollon kenttään ja sitä opettavien oppilaitosten arkeen. Otamme mielellämme vastaan kirjoituksia sijaishuollon kentältä!

Blogin päätoimittajana toimii projektipäällikkö Senni Laine ja muina toimituskunnan jäseninä Sanni Pietilä ja kehityspäällikkö Niko Finnilä (hankkeen ulkopuolinen jäsen).

”Saataisko tulla käymään?”

kirjoittaja

Joka kerta laitosvierailulle lähtiessä jännittää. Jokainen paikka on erilainen: yksikkö voi sijaita kaupungin keskustassa tai maaseudulla soratien päässä kaukana kaikesta. Ulkomuodoltaan se voi olla tavallinen omakotitalo, komea vanha kyläkoulu tai tyypillisempi ”laitosrakennus”. Yhteistä kaikille Ossi-hankkeen laitosvierailuille on ollut sydämellinen vastaanotto. Työelämäyhteistyö oppilaitosten ja lastensuojelulaitosten välillä oli alusta saakka yksi Ossi-hankkeen tärkeistä tavoitteista. Alun perin kyllä … Lue lisää

Työn mielekkyyden kokemus ehkäisee myötätuntouupumuksen syntyä

kirjoittaja

Lastensuojelun sijaishuollon työntekijöitä uhkaa myötätuntouupumus. Ohjaajien työhön liittyy useita kuormitustekijöitä, jotka voivat aiheuttaa työntekijälle emotionaalista kuormittumista. Haastavat asiakastilanteet, väkivallan pelko, kiire, riittämättömät resurssit sekä työn ennakoimattomuus korostuvat usein sijaishuollon työn kuormittavina tekijöinä.   Auttamistyössä kohdataan toisen ihmisen tunteet läheltä. Empatia ja kyky asettua toisen ihmisen asemaan liittyvät usein vahvaan auttamishaluun. Ne auttavat samaistumaan toisen ihmisen … Lue lisää

Oppisopimuksella lastensuojelun osaajaksi

kirjoittaja

Oppisopimuskoulutus on hyvä vaihtoehto rekrytä ja sitouttaa osaajia esimerkiksi lastensuojelutyöhön. Oppisopimuskoulutuksessa oppiminen tapahtuu suurimmaksi osaksi työpaikalla käytännön töissä ja oppisopimuskoulutuksessa tehdään tiivistä yhteistyötä niin opiskelijan, oppilaitoksen kuin työnantajankin kanssa. Oppisopimuskoulutus suunnitellaan yhdessä työnantajan kanssa työtehtävien, opiskelijan aikaisemman osaamisen ja tavoitteiden perusteella. Jani Holappa opiskelee OSAOssa lähihoitajaksi oppisopimuskoulutuksella. Janin työpaikkana on Familar Oy:n lastensuojeluyksikkö Leivokoti, Muhoksella … Lue lisää

Eläköön kesän riemu ja moniammatillisuus rekrytoinnissa

kirjoittaja

Käyn aina välillä katsomassa alueemme lastensuojelulaitosten rekryilmoituksia nähdäkseni, mikä ohjaajien työpaikkatilanne on ja millaisilla keinoilla lastensuojelun ammattilaisia pyritään töihin kalastelemaan. Vaikka osa ihmisistä stressaa tällä hetkellä jouluvalmisteluja, eletään rekrytoinnissa jo kesähelteissä – ja vakituisten työntekijöiden lomissa. Ilahduin kovasti rekryilmoituksia lukiessani. Suurin osa ilmoituksista oli kirjoitettu ajatuksen kanssa, ja ne antoivat tietoa lastensuojelusta yleensäkin, mutta myös … Lue lisää

Ruutuvihkosta osallistavaan kirjaamiseen

kirjoittaja

Osallistava kirjaaminen lastensuojelun käytännössä Kirjoituksemme perustuu käytännön kokemuksiimme sosiaalityöntekijänä lastensuojelussa, sijoituksen aikaisessa perhehoidossa. Toteutimme blogitekstimme sisällön muistelemalla työhistoriaamme ja kokemuksiamme osallistavasta kirjaamisesta. Aika ennen osallistavaa kirjaamista Työ lastensuojelussa oli ja on yhä kiireistä ja erittäin aikataulutettua. Asiakastapaamisissa, ja varsinkin asiakassuunnitelmapalavereissa, kirjoitettiin usein muistiinpanot käsin ja vasta myöhemmin ne kirjattiin koneelle. Työntekijällä oli harvoin aikaa kirjaamiseen … Lue lisää

Rakennetaan yhdessä sijaishuollosta vahvempaa

kirjoittaja

Työelämä muuttuu kaiken aikaa, mihin jatkuva oppiminen pyrkii osaltaan vastaamaan. Organisaatioiden on tärkeää pitää huolta henkilöstönsä osaamisesta ja antaa mahdollisuuksia kouluttautumiseen. Tämä pitää yllä yrityksen elinvoimaisuutta ja säästää pitkällä aikavälillä monella taholla resursseja. Osaamisen kuvaamiseen, tunnistamiseen ja tunnustamiseen tarvitaan kuitenkin edelleen kehittymistä. Hektisen työelämän näkökulmasta opiskelujen tulee olla mahdollista suorittaa sujuvasti työn ohessa. Tarjontaa verkossa … Lue lisää

Sukellus sijaishuoltoon onnistui

kirjoittaja

Torstaiaamupäivällä Kontinkankaan kampuksen aulassa kävi mukava kuhina. Järjestämämme Sukella sijaishuoltoon -rekrypäivä oli käynnistymässä. Lastensuojelulaitokset virittelivät pöydilleen esitteitä, messukarkkeja, erilaisia kilpailuja ja tehtäviä ja olivatpa Alvakotien yksiköt tuoneet mukanaan kahvinkeittimenkin. Kymmeneltä aulassa oli jo mukavasti opiskelijoita. Samaan aikaan auditoriossa alkoivat lähes koko päivän kestäneet luennot, joilla eri laitosten ohjaajat ja Veturit kertoivat työstään ja toiminnastaan. Koska … Lue lisää

Hyvä sijaishuollon kilpailutus syntyy yhteistyössä

kirjoittaja

Muutama sana sijaishuollon laitoshoidon kilpailuttamisesta. Aihe on pyörinyt viime aikoina kovasti ajatuksissa, sillä monet isot kunnat ja kuntayhtymät ovat valmistautumassa uuteen kilpailutuskierrokseen laitoshoidon saralla ja keskustelu on alkanut vähitellen kiihtyä niin palveluntuottajien kuin kuntienkin suunnalla. Kuntien täytyy tarjouspyyntöjä valmistellessa linjata palvelun hinnan ja palvelun sisällön eli suoraan sanoen laadun, välistä suhdetta. Mikä painaa vaakakupissa? Mitä … Lue lisää

Lasten mielenterveyspalveluiden jonot tulevat kalliiksi monella tapaa

kirjoittaja

Lasten ja nuorten mielenterveyspalveluihin oli jonoa jo ennen koronaa, mutta korona-aika on tiputtanut monet ”tavalliset nuoret” mielenterveyspalveluiden asiakkaiksi. Tämän seurauksena jo aiemmin ylikuormittuneet palvelut ovat tukossa, ja palveluihin pääseminen on erityisesti erikoissairaanhoidon osalta ruuhkautunut pahoin. Kodin ulkopuolelle sijoitettujen lasten näkökulmasta tilanne on surkea, sillä jonot tekevät heidän hoitoon pääsystään entistä vaikeampaa. Otetaanpa ajatusleikki: Toimit potilaiden … Lue lisää

Näin saamme sosionomeja lastensuojelun sijaishuoltoon

kirjoittaja

Osaamista sijaishuoltoon -hankkeessa (OsSi-hanke) olemme päässeet perehtymään Pohjois-Pohjanmaan lastensuojelun sijaishuoltoon monelta suunnalta. Asiakkaita ja alan ammattilaisia on haastateltu niin kyselyjen kautta kuin aidoissa kohtaamissakin. Nämä ovat jo itsessään olleet erinomaisia oppimisen paikkoja; olemme päässeet näkemään alan haasteita ja kuulemaan ammattilaisten ratkaisuja niihin. Viime vuosina olemme lukeneet pätevien työntekijöiden puutteesta lastensuojelun laitoksissa. Lastensuojelulaitosten henkilöstöstä noin puolet … Lue lisää