Osaamista sijaishuoltoon -hankkeessa (OsSi-hanke) olemme päässeet perehtymään Pohjois-Pohjanmaan lastensuojelun sijaishuoltoon monelta suunnalta. Asiakkaita ja alan ammattilaisia on haastateltu niin kyselyjen kautta kuin aidoissa kohtaamissakin. Nämä ovat jo itsessään olleet erinomaisia … Lue lisää
Korona-aika on tuonut muutoksia työhyvinvointiin niin etä- kuin lähityössä oleville. Työuupumusoireet ovat lisääntyneet työterveyshuollon tekemän tutkimuksen mukaan. (Ttl 2021) Lähityössä pelätään virukselle altistumista ja etätyössä tylsistytään alkuinnostuksen jälkeen. Mitä tämä … Lue lisää
Osaamista sijaishuoltoon -hankkeessa työskentely on syventänyt entisestään käsitystäni sijaishuollon nykytilanteesta. Yhtenä hankkeen tavoitteena on ”kehittää Oulun seudulla sosionomeja ja lähihoitajia kouluttavien oppilaitosten ja lastensuojelulaitosten yhteistyötä. Yhteistyön tuloksena alaa opettavilla opettajilla … Lue lisää
Tämä aihe on vaikea, vaiettu ja ehkä vähän kipeäkin. Lastensuojelun sijaishuollossa puhutaan lasten tunnetaitojen opettamisesta, tunteiden tunnistamisesta ja nimeämisestä, mutta entä me aikuiset? Kuka opettaa ohjaajille tunnetaitoja? Mikäli et tunnista … Lue lisää
Ookkonää viime aikoina päässy käymään koulutuksissa? Vai eikö oo ollu oikein semmosia sopivia, että aina tuntuu että puhutaan vähä liian kevyistä aiheista? Elähän huoli, meillä OSSI-hankkeessa hypätään suoraan syvään päähän! … Lue lisää
Osaamista sijaishuoltoon -hanke sai rahoituksen kevättalvella 2020. Euroopan
sosiaalirahaston rahoittaman hankkeen tavoitteena on kouluttaa lastensuojelun
sijaishuollon ammattilaisia Pohjois-Pohjanmaalla. Hankkeessa järjestetään koulutuksia
sekä lastensuojelulaitosten ohjaajille että alan opettajille. Hankkeessa ovat mukana kaikki
sijaishuollon ohjaajien kelpoisuusehdot täyttävät koulutuksenjärjestäjät Oulun seudulta:
OSAO ja Suomen Diakoniaopisto kouluttavat lähihoitajia, Oulun ammattikorkeakoulu ja
Diakonia-ammattikorkeakoulu sosionomeja. Hankkeen ajatuksena on, että alan opettajia
kouluttamalla saataisiin välitettyä uutta ajattelua ja menetelmiä myös opiskelijoille —tuleville
sijaishuollon työntekijöille.
